Ассалому алайкум. Ходим бола парвариши таътилида бўлган вақтда унинг иш жойи қисқариб кетган. 2023-йилнинг январ ойида фарзанди 3 ёшга тўлган ва у ишга чиқмоқчи. Ҳозирда ташкилотда бўш иш ўрни йўқ ва ташкилотда ПФ-14-сон фармон асосида яна ўзгаришлар бўляпти. Энди қандай йўл тутсак тўғри бўлади? Илтимос, ёрдам берин. Раҳмат.